令和6年9月27日 利用意向調査を令和7年度版に更新しました。
病院が実施する「医師の勤務環境の改善への取組」や「出産・育児・介護等により、休職・離職した女性医師等の復職支援への取組」を支援することで、府内の女性医師等の離職防止や定着を図り、安定的な医師確保に資することを目的とする。
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令和6年9月27日 利用意向調査を令和7年度版に更新しました。
病院が実施する「医師の勤務環境の改善への取組」や「出産・育児・介護等により、休職・離職した女性医師等の復職支援への取組」を支援することで、府内の女性医師等の離職防止や定着を図り、安定的な医師確保に資することを目的とする。
三島市では、農林業生産と加工・販売の一体化や、地域資源を活用した新たな産業の創出、及び地域農業の活性化を図るため、6次産業化を推進しています。
※6次産業化法の認定が認められることで、様々な支援を受けることができます。
令和5年10月1日以降に初任者研修の申込みをした者が勤務する法人に対し、補助金を交付します。
令和5年10月1日以降に相談支援事業所の指定を受けた法人に対し、指定を受けた日の属する月から最大2年間、相談支援事業所の賃借料の一部が補助金として交付します。
令和5年10月1日以降に新たに配置し従事した相談支援専門員が、新規契約利用者に係るサービス等利用計画案等を作成した件数に応じて補助金を交付します。
京都府では、京都府再生可能エネルギーの導入等の促進に関する条例(平成27年京都府条例第42号)に基づき、一定規模以上の建築物を新築又は増築する場合に、太陽光発電設備等の再生可能エネルギーを発生させるために必要な設備を一定の基準以上導入することを義務付けています。
そこで、再エネ導入義務の基準を1kW以上超えて太陽光発電設備を導入する場合に、太陽光発電設備の導入費用や太陽光発電設備に付帯する蓄電池の導入費用を支援します。
また、再エネ導入義務が課される以前に建築された建築物や既存の建築物についても、同様の支援を実施します。
御前崎市では、中小企業が資金の借入れにより設備投資した場合の利子補給制度を設けています。
■利子補給期間 5年以内
三島市では、アスベストの飛散による市民の健康被害を未然に防止するため、アスベスト含有のおそれがある吹付け建材が施工されている民間建築物を対象に除去等工事をする方に対し経費の一部を補助します。
下記の補給対象制度をご利用された一定の条件を満たす市内の事業所に対して、保証協会に納めた保証料の一部を助成しています。
大阪府又は株式会社日本政策金融公庫の開業融資を受けた中小企業者に対して、事業者の負担の軽減を図るため、金融機関に払い込んだ利子の一部を補給することにより、負担の軽減を図ります。