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埼玉県では、女性医師等の復職支援事業を行い、産前・産後休暇や育児休業を終えた女性医師等のスムーズな復職への支援をトータルでサポートすることにより、女性医師等の継続的な就業を支援しています。その一環として、産前・産後休暇や育児休業から復職した女性医師等が育児等のために短時間勤務をする場合など、その代替として医師を雇用・配置した病院に雇用費用を助成しています。令和8年度の申請受付を開始しました。補助金の交付を希望される医療機関は、調査票を期限（11月6日）までに提出する必要があります。
既にドローンを所有している農業者・農業団体が、2人目以降の操作者を確保するために必要な技能習得講習費用の一部を支援する事業です。
県内の交通事業者について、新型コロナ感染症の影響に伴う離職（復職なし）や働き方改革による時間外労働の制限、若年者のなり手不足等により、路線バスの運転手、航空関連従事者及び航路関連従事者の人材が確保できず、県民のライフラインである交通の確保・維持がより一層厳しい状況となっていることから、県外から運転手等の人材を受け入れる事業者等に対し支援を行い、交通事業者等の人材確保の取り組みを支援し、県内交通の確保・維持を図ることを目的とする補助金。
移住定住者の就職の促進と雇用の確保を図るため、移住定住者を雇用した町内企業に雇用者一人当たり20万円の補助金を交付します。ただし、町外の事業所等に係るものは対象としません。また、新規学卒者雇用補助金と重複する場合はいずれかを対象とします。
新規学卒者の地元への就職の促進と雇用の確保を図るため、町に住所を有する新規学卒者を雇用した町内企業に雇用者一人当たり20万円の補助金を交付します。ただし、町外の事業所等に係るものは対象としません。また、移住定住者雇用補助金と重複する場合はいずれかを対象とします。
県内の交通事業者について、（1）新型コロナ感染症の影響に伴う離職（復職なし）や（2）働き方改革による時間外労働の制限、（3）若年者のなり手不足等により、路線バスの運転手、タクシー運転手、トラック運転手、航空関連従事者及び航路関連従事者等の人材が確保できず、県民のライフラインである交通の確保・維持がより一層厳しい状況となっていることから、交通事業者等の人材確保の取り組みを支援し、県内交通の確保・維持を図ることを目的とします。
県内の交通事業者について、（1）新型コロナ感染症の影響に伴う離職（復職なし）や（2）働き方改革による時間外労働の制限、（3）若年者のなり手不足等により、路線バスの運転手、タクシー運転手、トラック運転手、航空関連従事者及び航路関連従事者等の人材が確保できず、県民のライフラインである交通の確保・維持がより一層厳しい状況となっていることから、交通事業者等の人材確保の取り組みを支援し、県内交通の確保・維持を図ることを目的とします。
県内の交通事業者について、（1）新型コロナ感染症の影響に伴う離職（復職なし）や（2）働き方改革による時間外労働の制限、（3）若年者のなり手不足等により、路線バスの運転手、タクシー運転手、トラック運転手、航空関連従事者及び航路関連従事者等の人材が確保できず、県民のライフラインである交通の確保・維持がより一層厳しい状況となっていることから、交通事業者等の人材確保の取り組みを支援し、県内交通の確保・維持を図ることを目的とします。
海老名市では、障がい者の雇用の安定と促進を図るため、障がい者を雇用している市内の中小企業事業主に対し、補助金を交付しています。
働きながらの資格取得を応援！介護職員のスキルアップと定着をサポートします。
「介護職員初任者研修」または「介護福祉士実務者研修」を受講する個人・事業所に対し、受講料等の一部を補助します。
