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21〜30 件を表示/全3133件 (募集中・募集終了の合計件数。初期表示では募集中の補助金のみ選択表示されています)
都城市では、骨髄または末梢血幹細胞の移植の推進を図るため、骨髄等の提供者（ドナー）やドナーが勤務する事業所に奨励金を交付しています。骨髄等を提供するためにドナーが通院（検査）又は入院に要した日数（通算7日を上限）に応じて交付します。
県内の介護人材の確保及び定着を図るため、県内の介護施設等が、介護福祉士養成施設の外国人留学生に対する奨学金給付に要する経費について、予算の範囲内において交付します。
三重県介護従事者確保事業費補助金は、消費税財源による地域医療介護総合確保基金を活用し、地域における医療及び介護の総合的な確保の促進に関する法律（平成元年法律第６４号）第４条第１項の規定に基づく、三重県計画に定める介護従事者の確保に関する事業の実施に要する経費を予算の範囲内で補助し、介護従事者を確保することを目的とするものです。
渋谷区では、令和8年度から、障害者支援施設や精神科病院などからの障がい者・障がい児の地域移行を支援する特定相談事業者・一般相談支援事業者に対して、地域移行に関する報酬算定外業務の経費を補助する。
補助金の申請を希望する事業者は、事前に区へ問い合わせ・相談する必要がある。
市内事業所の若手従業員の人材育成を図るため、展示会等に若手従業員を参加させる市内事業所に対して、経費の一部を補助します。令和8年度の申請を受付中です。
業務や就職に必要な国家資格・技能検定等を取得する際の受験料を助成する制度。令和8年4月1日から制度内容が変わり、対象者・補助額・上限額・提出期限・提出書類が変更された。試験の合否は交付決定に影響せず、不合格でも助成される。資格取得の目的によっては補助金を交付できない場合がある。当年度の予算に達した時点で申請受付を終了する。
燕市では、市内中小企業が男女別トイレや更衣室などの設置や備品の購入に対する支援を行っています。この取組では、職場内の厚生施設の充実やバリアフリー化、多言語対応を中心に、働きやすい職場環境の整備を推進します。
市内企業等の人材確保を支援し、市内における安定的な雇用の拡大を図るため、大型運転免許等の取得促進に取り組む市内企業等を支援する制度です。
魚沼市では不足する介護人材を確保するため、法人が行う「業務改善、職場環境改善に向けた専門業者に委託する費用」、「新規採用に関するホームページの作成、改修費用」、「新規採用に関する事業所紹介・PR動画作成に係る費用」の一部を補助します。
魚沼市では、不足する介護人材を確保するため、「外国人介護人材社宅支援事業補助金」として市内介護保険事業所に就職する外国人従業員の居住のための社宅を賃借、又は改修した法人に対して費用の一部を助成します。
