墨田区では障害者を雇用する事業主への助成金をおこないます。
採用・雇用関係の補助金・助成金・支援金の一覧
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墨田区では、障害のある方への就業体験の機会提供と、企業などで障害のある方への理解を深めていただくことを目的として職場実習事業を実施しており、その受け入れ企業を募集しています。
訪問介護員の人材確保及び質の向上を図るため、県内の訪問介護事業所を対象に補助事業を実施します。
事業者が、介護DX推進人材に対する手当を支給する場合や、当該手当を支給する事業者が、IT資格の取得等にかかる研修費・資格取得費及び介護DX推進人材の研修期間の代替職員雇用費を支出する場合に、これらの取組にかかる経費を補助します。
本県では、県内の監理団体等が実施する外国人技能実習生の日本語能力向上に寄与すると認められる事業の経費の一部を補助しているところですが、今年度から対象を、外国人材を受け入れている中小企業が行う同様の事業に拡大し、外国人材の就業の円滑化をさらに進めることとしており、現在、下記のとおり募集中です。
事業主等の行う職業訓練のうち、教科、訓練期間、設備等について厚生労働省令で定める基準に適合して行われているものは、申請により訓練基準に適合している旨の認定を都道府県知事から受けることができます。
この認定を受けた職業訓練を「認定職業訓練」といいます。
目黒区内の事業者(個人事業主を含む)を対象に、東京商工会議所が実施する環境社会検定試験(eco検定)の受験にかかる費用の一部を区が助成いたします。
社員の環境教育や社内の環境意識の底上げを目的とした検定試験です。
女性活躍推進補助金は、市内の中小企業に対し、女性が働きやすい職場環境整備、女性の新規雇用や職域拡大の促進など、女性の活躍促進を図ることを目的とした事業の経費の一部を補助するものです。
障害福祉サービス従業者の育成を促進し、安定した障害福祉サービスを確保することを目的として、事業所等が負担した研修受講費用及び研修実施費用の一部を助成しています。
中小企業者の人材の確保に資する取組に要する経費の一部を補助します。
補助内容 | 補助上限額 |
---|---|
(1)採用支援(インターンシップ) |
20万円 |
(2)定着支援(雇用環境改善) |
30万円(補助率3/4) |
(3)定着支援(子育て支援) |
2万円/1人(1事業者3人まで) |
(4)育成支援(リスキング) |
10万円(補助率1/2) |
(5)育成支援(資格取得等促進) |
30万円(補助率1/2) |
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中小企業庁認定 経営革新等支援機関
有限責任監査法人トーマツ(Deloitte Touche Tohmatsu)の東京オフィスに6年間、シアトルオフィスに2年間勤務。
2015年よりアジア最大級の独立系コンサルティングファームの日本オフィスにて事業戦略の構築支援、M&Aアドバイザリー、自己勘定投資の業務に従事。
2017年 自身で旅行スタートアップ(Stayway)を立ち上げ資金調達をした経験を生かしながら、補助金・ファイナンス・M&Aのサポートを実施