勝山市では人材育成を図る中小企業者に各種人材育成講座受講料の一部を助成交付することにより、市内中小企業者の体質強化を図ります。
・助成金の額は、上記対象経費の2分の1以内とし、1申請当たり5万円を限度とする。
・助成金は、各年度1事業者につき10万円を限度とする。
161〜170 件を表示/全1382件
勝山市では人材育成を図る中小企業者に各種人材育成講座受講料の一部を助成交付することにより、市内中小企業者の体質強化を図ります。
・助成金の額は、上記対象経費の2分の1以内とし、1申請当たり5万円を限度とする。
・助成金は、各年度1事業者につき10万円を限度とする。
人材採用にかかる課題を抱えている県内中小企業に対し、企業の課題解決に資する独自の取組みを支援することにより、企業の採用力強化を図ります。
令和6年度、長崎県では訪問介護事業所に就労を希望する方を対象に受講料を無料とする介護職員初任者研修を実施します。また、研修中に事業所説明会を実施し、事業所とのマッチングまで支援します。
研修は長崎県が委託した事業者(学校法人岩永学園 こころ医療福祉専門学校)が実施いたします。
さらに、本研修「介護職員初任者研修(訪問介護員養成)」修了者を採用し、育成を行う県内の訪問介護事業所に対し、補助金の交付を行います。
(1名につき65,000円を上限に補助。補助率2分の1(例:130,000円の人件費で65,000円を補助))
募集人員:30名程度(先着順)
鹿児島県では,訪問看護事業所の安定運営及び業務効率化を図るため,看護管理の研修に必要となる経費の一部を補助することとしています。
令和6年度「訪問看護供給体制総合支援事業補助金」の二次募集を開始しました。
補助対象件数:2件程度。
稲沢市では新たな介護人材の確保および資質の向上を図ることを目的として、市内の事業所で勤務している職員が受講する研修に係る費用の一部または全額を介護サービス事業所が負担した場合、介護サービス事業所が負担した部分に限り、一定の要件を満たす事業者に対して予算の範囲内で補助金を交付します。
・研修を受講する職員1人につき上限額10万円
事業主・従業員に対する健康の保持増進を図るため協会指定の保養施設の利用に対し補助を行う
少子高齢化に対応し、学生による就業体験(「インターンシップ」)の受入れを実施する都道府県トラック協会(以下「地方ト協」という。)会員事業者(以下「事業者」という。)に助成金を交付し、もって業界における人材確保対策の促進を図る。
予算額:1,500万円
各都道府県の情報はこちらからご確認ください。
▼石川県
https://www.ishitokyo.or.jp/josei-detail.php#a02
一般適性診断・初任・適齢診断の受診に対する助成
市内企業の風力発電関連産業への新規参入及び事業拡大を促進するため、市内企業が風力発電関連産業への新規参入等を目指し、雇用する従業員に行う資格等を取得させるために企業が最終的に負担することとなる経費の一部を補助します。
※申請等に係る情報は随時更新いたします。
被災地の方を雇い入れる事業主の皆さんが利用できる雇用の助成制度です。
中小企業庁認定 経営革新等支援機関
有限責任監査法人トーマツ(Deloitte Touche Tohmatsu)の東京オフィスに6年間、シアトルオフィスに2年間勤務。
2015年よりアジア最大級の独立系コンサルティングファームの日本オフィスにて事業戦略の構築支援、M&Aアドバイザリー、自己勘定投資の業務に従事。
2017年 自身で旅行スタートアップ(Stayway)を立ち上げ資金調達をした経験を生かしながら、補助金・ファイナンス・M&Aのサポートを実施