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訪問介護等サービスの利用者に必要なサービスを安定的に提供できることを目的として、訪問介護事業所等の人材確保体制の構築により安心して働き続けられる環境整備に向けた取組や経営改善に向けた取組に関して補助金を交付します。
申請手続に関しては現在調整中ですが、決定次第別途ご案内させていただきます。つきましては、当該補助事業の積極的なご活用のご検討をお願いいたします。
光熱費等の高騰が続く中、医療機関等において、安心・安全で質の高いサービスが継続的に提供できるよう、公定価格で運営され、光熱費等の物価高騰の影響を価格に転嫁できない県内の医療機関等を対象に「山口県医療機関等光熱費高騰対策支援金」を支給します。
医療扶助のオンライン資格確認の導入に係る医療機関等助成事業による医療機関等向けの助成金につきましては、当ポータルサイトにおいて、申請期限は「令和８年１月15日（木）」とお知らせしておりましたが、申請状況等諸般の状況に鑑み、当分の間、申請の受付を継続することといたしました。
なお、申請金額の合計が予算上限に達した場合は、受付を停止させていただく場合がございますので、対象機関におかれましては、可能な限り早期の申請にご協力をお願いいたします。
なお、助成金を利用する場合は、当ポータルサイトより申請をお願いします。
<申請期限>
旧）令和８年１月１５日（木）
新）当分の間
令和６年12月2日より、従来の健康保険証は新たに発行されなくなり、マイナンバーカードを健康保険証として利用することを基本とする仕組み（以下「マイナ保険証」という。）に移行しております。
訪問看護ステーションにおいて、オンライン資格確認（居宅同意取得型）を導入し、運用開始日を入力のうえ、利用者等の皆様に対して、マイナ保険証の利用促進にご協力いただいた施設に対し協力金（５万円）を支給することといたしました。
デジタル庁では①医療費助成受給者証、②診察券それぞれがマイナンバーカードと一体化するためのレセコン・再来受付機の改修に対する補助金制度を用意しております。
練馬区では、介護支援専門員を確保・育成するため、区内の介護サービス事業所に勤務して、介護サービス計画の作成を行っている介護支援専門員・主任介護支援専門員が、資格更新の際の法定研修を受講する場合に、研修費用の一部を助成しています。
また、令和6年度より新たに介護支援専門員となる方へ法定研修受講料等の助成事業を開始しました。
東京都が令和6年度から開始した介護支援専門員法定研修受講料の補助事業（以下「都補助事業」といいます。）を踏まえ、区では、助成事業の見直しを行いました。
本補助金は、へき地における医療提供体制の維持を図ることを目的とし、へき地に所在する民間診療所等の承継について補助する制度です。
人材不足が喫緊の課題である訪問介護等サービスについて、訪問介護員等の担い手の確保及び経営の安定化を図り、地域における必要な在宅介護サービスの提供体制を確保するため、訪問介護等事業所が実施する、人材確保体制の構築による安心して働き続けられる環境整備に向けた取組及び経営改善に向けた取組の経費に対して、予算の範囲内で、補助金を交付します。
市では、市内の介護事業所で従事する介護支援専門員又は主任介護支援専門員の研修受講料の半額分を支援金として交付する事業を実施します。
町内企業における働きやすい職場環境の整備を推進することを目的に、工場・倉庫等の屋根及び外壁に遮熱塗装工事を施工する際の経費について補助金を交付します。
※予算の範囲内での交付となります。
