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新規で農業を始める中高年の就農者に、農機具や施設等を導入するために要する経費を補助します。
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（250501更新）令和7年度版「暮らしに役立つ補助制度」
新規で農業を始める中高年の就農者に給付金を設けることで、担い手の確保に繋げます。
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（250501更新）令和7年度版「暮らしに役立つ補助制度」
自分で耕作している農地以外に他人から農地を借りて水稲耕作を行う方や作業受託を行う方に対して、水稲に係る農機具を購入する際に要する経費を補助します。
農業所得の向上を目指す市内農業従事者が行う新たな取組、規模拡大に要する経費を補助します。
市内における介護保険施設の整備、地域密着型サービスの拠点等の整備、既存施設（補助金の交付を申請する日までに開設された介護保険施設等をいう。以下同じ。）におけるスプリンクラー等の整備並びに防災補強及び老朽化に伴う改修事業等を支援します。
農業研修を通じて農業人材の育成を図るとともに、研修者の経済的負担を軽減するため、国、県の制度の対象とならない方への支援金を交付します。
市と市民との協働による市管理道や都市公園の維持管理の推進を図るため、自治会等が行うボランティア除草活動に対し、支援を行います。
市内医療・介護機関等を運営する法人で、自法人内の医療・介護専門職員(市内医療・介護機関に勤務する職員を必ず含むものとする。)又は同職員に加え、市内の他の医療・介護機関等に勤務する医療・介護専門職員を対象に、外部より専門家を招いて実施する先進的知見若しくは専門的知識及び技術の習得に係る研修(医療安全研修等法令により医療・福祉機関に実施が義務付けられている研修は除く。)を実施する費用の一部を補助することで、市内医療・介護機関の勤務環境の魅力向上及び市内の学びの環境の充実を図り、市内医療・介護専門職員の質の向上及び定着を推進します。
市内の医療・介護機関等の医療・介護等専門職員の専門性の向上に係る取組みについて市と連携協力に関する協定を締結した市外の法人の協力のもと、当該市外法人が運営する医療・介護機関等において自社の医療・介護等専門職員を、短期間業務に従事させる市内法人を奨励するものとし、こうした取組みを行う法人に対し、その際に必要な職員の移動旅費及び滞在費について補助支援することで実際の業務を通じて日々の業務の振り返りと改善等様々な気づきを促す、又は医療・介護等専門職員の向上心に応えられる多様な機会を創出することで医療・介護等専門職員の専門性の向上及び市内医療・介護等機関が得られる学びの環境を創出し、人材の定着及び確保を図ります。
市内事業所での新たなケアマネの雇用しやすい環境を整えるため、人員の増加に伴うケアプラン作成にかかるシステムの導入経費を支援することで、ケアマネの増員が行いやすくかつ働きやすい環境整備を推進します。
