東京都の補助金・助成金・支援金の一覧

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公募期間:2023/04/01~2025/03/31
東京都八王子市:中小企業退職金共済掛金補助金制度
上限金額・助成額
0万円

(公社)八王子市勤労者福祉サービスセンターでは、退職金共済制度(中小企業退職金共済制度・特定退職金共済制度)または特定業種退職金共済制度に加入した市内事業主の方に対し、支払った掛金の一部を補助しています。

全業種
ほか
公募期間:2023/11/01~2023/11/10
東京都板橋区:高齢者施設における新型コロナウイルス感染拡大防止対策推進事業補助金
上限金額・助成額
0万円

板橋区では、集団での新型コロナウイルス感染症が発生し、かつ重症化するリスクの高い高齢者施設において、新規入所者等に対しPCR検査及び抗原定量検査(以下「PCR検査等」という。)を行うことで感染症の発生を把握し、早期の措置を講じることにより感染拡大防止を図ることを目的に、PCR検査等にかかる経費を補助金として交付します。

 令和5年度第1次補助金申請に引き続き、令和5年度第2次の補助金申請受付を開始しますので、当該補助金による助成を希望する場合は下記及び添付資料をご確認の上、期日までに必要書類のご提出をお願いいたします。

医療,福祉
ほか
公募期間:2023/04/01~2025/03/31
東京都板橋区:建築物の耐震化に対する助成(木造以外の建築物)
上限金額・助成額
0万円

区では、地震による建物の倒壊などの被害を未然に防ぎ、「災害に強い安全なまちづくり」を実現できるよう、「板橋区耐震改修促進計画」に基づき建築物の耐震化の推進を図ることを目的として、建築物の耐震診断、耐震補強設計、耐震改修等工事に必要な費用の一部を助成しております。
なお、助成をご利用いただくには設計者などとの契約を行う前に申請が必要です。

全業種
ほか
公募期間:2023/04/01~2025/03/31
東京都板橋区:ブロック塀などの撤去・新設助成
上限金額・助成額
30万円

板橋区では、「危険なブロック塀などの撤去を促進し、区民の安心・安全を守る」ということを目的とし、危険なブロック塀などの撤去・撤去後の新設に対し、助成制度を平成30年度に開始しました。

全業種
ほか
公募期間:2023/04/01~2024/11/30
東京都:地域振興補助事業
上限金額・助成額
100万円

公益財団法人東京都島しょ振興公社では、島しょ地域の振興を図ることを目的に事業を実施する団体に対し、予算の範囲内でその経費の一部を補助しています。
補助率 補助対象経費の5分の4以内(1,000円未満切り捨て)
補助金額 上限100万円

全業種
ほか
公募期間:2023/04/01~2025/03/31
東京都千代田区:障害者の就労実習受け入れ事業者への報奨金(実習生受入報奨金)
上限金額・助成額
0万円

障害者(身体・知的・精神・発達障害等)を実習生として受け入れた事業者に対して、1人につき月10,000円の報奨金を支給します。
実習受け入れ中は、必要に応じて千代田区障害者就労支援センター職員が、事業主や障害者に対して支援を行います。

全業種
ほか
公募期間:2024/04/01~2025/03/31
東京都江戸川区:デジタル技術活用促進助成事業(IT導入)
上限金額・助成額
50万円

生産性向上又は業務効率化を目的としたIT導入に要する費用を助成します。

全業種
ほか
公募期間:2023/04/01~2025/03/31
東京都千代田区:区内で障害者を雇用・実習の受け入れをする事業者への援助金(環境整備助成金)
上限金額・助成額
20万円

千代田区内で身体障害者・知的障害者・精神障害者を雇用している事業者に対して雇用に必要な工事および補助具整備または実習受け入れのための環境整備に係わる費用の助成金を給付します。

環境整備助成金は、支給限度額の範囲内において複数回に分けて請求することができます。

ただし、対象経費ごとに、障害者1人につき1回限りとします。

全業種
ほか
公募期間:2023/04/01~2025/03/31
東京都千代田区:商店街創業支援事業
上限金額・助成額
50万円

商店街区域で創業した事業者が商店街等の会員になった場合に、創業時の経費に対して補助金を交付することで、商店街への新しい会員の加入を促進し、地域経済の活性化を図ります。

(注意) 申請に必要な書類がすべてそろった時点で受け付けします。不足書類がある場合は受け付けできかねますので、あらかじめご了承ください。

全業種
ほか
公募期間:2023/04/01~2024/03/31
東京都千代田区:子の看護休暇奨励金
上限金額・助成額
10万円

区は、仕事と子育て・介護の両立を推進する中小企業等に、奨励金・助成金の支給を行っています。

男女がともに働きやすい職場づくりに取り組む区内中小企業等の皆様、ぜひご活用ください。

(注意) 予算の上限に達した場合は、受付を終了します。申請書を提出する前に、必ず、下記お問い合わせ先までご一報ください。

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