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市内の中小企業者等が必要な人材の確保を支援するため、求人マッチングサイトへの登録や合同企業説明会に出展した際に要する費用の一部を補助します。
・補助金額
1）求人マッチングサイトの登録に要した費用の1/2 （1年度につき）限度額 10万円
2）合同企業説明会の出展料の1/2 （1年度につき）限度額 20万円
小牧市では次世代産業関連企業の積極的なインターンシップの受入れを促進し、産業人材の育成、将来的な雇用確保等につなげ、もって次世代産業の推進を図ることを目的として、市内に製造拠点等を有する次世代産業関連企業のインターンシップの受入れに要した費用の一部を助成します。
・助成事業で受け入れた学生1人につき1日当たり8,000円
・1助成対象者につき1年度当たり96,000円
※助成金の額の算定上の「1日当たり」の日数については、市内においてインターンシップの受入れを行った日数となります
刈谷市では障害者が地域社会の一員としていきいきと生活することができる社会を実現するため、障害者の雇用の場を確保し、一般就労への移行促進を図ることを目的とし、障害福祉サービス事業所である就労移行支援、就労継続支援A型及び就労継続支援B型を利用した障害者を雇用した事業者に対して補助金を交付します。
・補助金の額
当該障害者の1週間の所定労働時間が30時間以上6か月あたり5万円
当該障害者の1週間の所定労働時間が20時間以上30時間未満6か月あたり2万5千円
刈谷市では正社員の採用を目的として、中小企業者が大手就職情報サイトに求人情報を掲載した場合、その費用の一部を補助します。
・補助対象経費に2分の1を乗じて得た額とし、40万円を限度額とします。
刈谷市では中小企業が必要な人材を確保するため、市外で開催される合同企業説明会に出展した場合、その費用の一部を補助します。
・補助対象経費に2分の1を乗じて得た額とし、同一事業者について1年度につき30万円を限度額とします。
西尾市では企業の採用活動を後押しし、市民の雇用機会の拡大と市内企業の雇用の安定及び創出を図ることを目的に、「西尾市工場等建設奨励金」の適用企業を対象に、「西尾市雇用促進奨励金」を交付します。
・交付金額
新規常用雇用従業員
［男性］50万円／人
［女性・障がい者］70万円／人
交付限度額 1000万円
岐阜県では介護職種の外国人技能実習生又は介護分野における特定技能外国人を受入れる介護事業者が行う日本語学習に係る経費の一部について助成します。
基準額：外国人介護人材1人当たり150,000円 ただし1事業所当たり300,000円が上限
補助率：2分の1
訪問看護職員の確保と訪問看護サービス等の安定的な供給を目的として、船橋市介護保険訪問看護職員雇用促進事業補助金の事業を実施しております。
※本補助金は予算の範囲内で交付するため、年度の途中で事業終了となる場合があります。
物価・エネルギー価格の高騰により、県民生活や事業者の経営は大きな打撃を受けています。
奈良県では、賃上げの促進や県内消費を喚起し、県民の所得向上を支援する「物価高騰克服プログラム」を実施します。
そこで県内事業者への支援として、令和5年9月1日から令和6年2月29日までの間に、正規・非正規雇用労働者の賃金を1.7%以上引き上げる事業者に対して、従業員1人あたり5万円の給付金を支給し、県内事業者の賃上げを促進し、県民の所得向上を図ります。
・支給上限人数
中小企業基本法第2条第1項に掲げる中小企業者の常時使用する従業員数
一般社団法人等については、常用使用する従業員300人
奈良県全体で20,000人を上限とし、上限に達し次第終了となります。
雇用障害者の職場定着を図るために職場支援員を配置または委嘱した事業主を対象として助成するものであり、障害者の雇用の促進や雇用の継続を図ることを目的としています。
支給限度額：24万円（18万円）×４期
