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宮城県では介護福祉士資格の取得を目指す意欲のある留学生の日本語学校又は介護福祉士養成施設における修学期間中の支援を図り,将来当該留学生を介護の専門職として雇用しようとする介護施設等の負担を軽減することを目的に,奨学金の給付に要する経費の一部を補助するものです。
東京都と公益財団法人東京しごと財団は、DX・GXの推進をはじめ課題解決に資する人材を必要とする企業の支援拠点として、「専門・中核人材戦略センター」を新たに設け、人材戦略 マネージャーによるアウトリーチ型の支援を開始します。
・フルタイム：助成率 2分の1 （上限100万円）
・副業・兼業：助成率 3分の2 （上限50万円）
秋田県では、県内の病院や診療所で不足している看護師や薬剤師等の確保に向けた取組を支援するため補助事業を実施します。
新型コロナや原油価格高騰等の事業環境変化への対応に加え，企業の成長を促進するため，県内中小企業が取り組むDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進に向けたITツールの導入や社内デジタル人材の育成等を支援します。
DX（デジタルトランスフォーメーション）とは・・・
「企業がビジネス環境の激しい変化に対応し，データとデジタル技術を活用して，顧客や社会のニーズを基に，製品やサービス，ビジネスモデルを変革するとともに，業務そのものや，組織，プロセス，企業文化・風土を変革し，競争上の優位性を確立すること。」（経済産業省：DX推進ガイドライン）
山形県では、厚生労働省の「人材開発支援助成金」と連動した研修・訓練の受講にかかる宿泊滞在費・交通費を補助します。
本県の成長分野である半導体関連産業における、労働者の新規雇用に伴う人材育成に必要な経費を支援することにより、成長分野の人材確保と県内への定着を図ります。
中央区では、働く意欲のある高齢者の方々が、年齢にとらわれずつちかった知識や経験を生かして、いつまでも働ける就労環境を整備するため、高齢者雇用を積極的に行う事業主に対して高齢者雇用企業奨励金を交付しています。
・奨励金の額
２万円～６万円
荒川区では居宅介護支援事業所のケアマネジャーの人材確保策として、区内の居宅介護支援事業所に勤務するケアマネジャーの資格更新等に係る研修受講費用等を事業者が負担した場合に、その費用を助成します。これにより、ケアマネジャーの経済的負担を軽減するとともに、事業所における人材確保および育成を図り、区民に質の高いケアマネジメントを提供することを目的としています。
・助成金の交付額
助成対象経費の全額（10分の10）
荒川区では高度な人材育成のため、業務の遂行や企業の成長に必要な技術、技能、知識等の習得を目的として、自社の従業員等（役員含む）を大学等に通学させる際に要する入学金、授業料の一部を補助する事業です。
・補助上限額・補助率
30万円（千円未満切り捨て）、2分の1
長野県ではには豊かな自然や歴史ある風土を生かした伝統的工芸品があります。この伝統的工芸品を未来につないでいくため、県内伝統的工芸品産業の製造に携わる新規就業者を後継者として育成する事業者に対し、助成金を交付します。
