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企業立地を促進し、地域経済の活性化及び雇用の拡大を図るため、要綱で定める要件に適合すると認定された企業が町内に工場等を新設、増設するときは予算の範囲内で補助金を受けることができます。
国内の労働人口が減少する昨今、介護職員も不足しており、従来の募集・採用方法に加え、民間の人材紹介事業者を活用した介護職員や外国人介護人材の雇用が増加しています。
室蘭市ではこれらの状況に対応するため、室蘭市内に介護サービス事業所を有する法人に対し、人材紹介による採用や、外国人介護人材採用の際に発生する経費の一部を助成します。
前年度（令和7年度）の実績：8事業所14名分の助成を行いました。
当町の基幹産業である農業において、新たな雇用を促進し、農業の雇用労働力の減少、担い手不足解消を図る。
「南部町工場誘致条例」（制定日：平成18年1月1日）に基づく支援制度。
南部町内に工場を誘致、または工場の新増設を促進することにより、雇用の拡大、産業の振興および町勢の発展を図ることを目的とする。
支援内容は「立地奨励金」「操業奨励金」「雇用奨励金」の3種類で構成される。
山形県では、本県ものづくり産業の活性化を図るため、平成22年度に地域再生法に基づく地域再生計画「ものづくり山形活性化計画」を策定し、その後計画期間の延長に伴う計画の一部変更を行った（直近認定：令和7年9月4日）。地域再生法に基づく地域再生を図るための計画であり、地方自治体が作成し、内閣総理大臣が認定する。
認定された計画の推進を図るため、国では各種の支援措置を講じている。
計画の作成・変更にあたっては、地域再生協議会「ものづくり山形活性化協議会」（行政：山形県産業労働部、金融機関：山形銀行等18機関、関係団体：山形県商工会議所連合会、山形県商工会連合会、山形県中小企業団体中央会、やまがた産業支援機構、山形県市長会、山形県町村会）を設置し、協議を行っている。
本計画の認定により、地域経済の活性化に資する事業を行う企業等が金融機関から必要な資金を借り入れる場合に、国が利子補給金を支給する「地域再生利子補給金」制度（国が補給する利子の額：0.7パーセント以内、支給期間：5年以内）を活用でき、低利な借り入れが可能となります。
六ヶ所村では、村内で工場等を新増設する誘致企業に対して奨励金を交付します。
本制度の利用には、工場の指定を受けるほか、業種等一定の要件がある。
制度は①固定資産税の課税免除、②普通財産の貸付け、③雇用奨励金の交付、④福利厚生施設奨励金の交付の4種類から構成される。
町では、町内事業者の経営課題の解決を通じて、町内商工業の発展と町の活性化を目的に令和６年度から「地域貢献副業・兼業人材活用事業」を実施しています。
販路拡大、人材確保、DX化、新規事業など事業者の方々が個々に抱える経営上の課題について、プラットホームを通じて全国各地で活躍するビジネス人材を副業・兼業として採用し、解決に寄与する取組を行う事業者に対し、補助金を交付します。
予算がなくなり次第終了します。
鹿屋市内の事業者が、副業人材を活用して成長戦略の実現や経営課題等を解決する新たな取組を行う場合に、副業人材や副業マッチング支援企業等へ支払った経費の一部を補助する制度です。
那珂川市では、企業誘致を促進するため、那珂川市で進出・移転・増設したい事業者を支援する制度があります。
企業誘致関連の奨励制度として「企業奨励金」（固定資産税相当額を最長3年間交付）と「雇用促進奨励金」（市民の新規常時雇用者1人につき10万円、最大100万円を交付）の2つがあります。
あわせて、市内の活用していない土地を台帳に登録し企業誘致に役立てる「企業誘致等私有地土地活用台帳登録制度」もあります。
町は、魅力ある商工業の振興と商店街の活性化などの地域経済の発展と雇用の拡大を図ることを目的に、事業者が行う産業創出活動に要する経費について、予算の範囲内において令和８年度野辺地町産業創出応援事業費補助金を交付します。
新たに常用労働者を１名以上雇用して行われる新規事業に対して補助金を交付する「野辺地町産業創出応援事業費補助金交付要綱」に基づく。
他の補助金等の交付を受けた場合はその額を控除した後の額を補助対象経費とする。
