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市内企業の成長と経営の安定化を支援し、地域産業の持続的発展を後押しするため、市内企業の人材確保に関する次の取り組みに対して、経費の一部を補助します。対象事業は「高度人材確保事業」「副業・兼業人材確保事業」「お試し就労人材確保事業」の3種類。
市内企業の成長と経営の安定化を支援し、地域産業の持続的発展を後押しするため、市内企業の人材確保に関する次の取り組みに対して、経費の一部を補助します。対象事業は「高度人材確保事業」「副業・兼業人材確保事業」「お試し就労人材確保事業」の3種類。
総務省が推進する「ローカル10,000プロジェクト（地域経済循環創造事業）」を活用し、京丹後市が地域資源を生かした新たな事業の創出、地域経済の循環及び地域課題の解決を図るため、国への申請及び採択に向けた指導・助言を実施する提案事業を選定するもの。地域金融機関等から融資を受けて事業化に取り組む民間事業者等が、事業化段階で必要となる初期投資費用について、総務省の外部審査を経て採択されたものについて、市がこの事業者に補助金を交付する。事業の審査及び採択は総務省が実施するため、事業の採択が受けられなかった場合は市の補助は行われない。
本市の脱炭素先行地域の事業計画に位置づけている太陽光発電設備の導入事業に対して、その設置に要した経費の一部を予算の範囲内において補助します。申請方式は事前申請制です。なお、長田野工業団地エリアを対象とした補助金については下記URLをご確認ください。
https://www.city.fukuchiyama.lg.jp/soshiki/72/85556.html
京都市及び（公社）京都市観光協会では、宿泊観光の推進を目的に、市内宿泊施設に対し、京都の魅力に触れる機会の創出や安心安全・快適な受け入れ環境の充実等への支援を行うため、「宿泊施設の質の向上（受入環境充実）支援事業補助金」を創設している。補助対象者からの問合わせや申請状況を踏まえ、三次募集を行うもの。一次募集（5/29締切）、二次募集（7/31締切）に応募済の「旅館・ホテル」は本募集の対象外となる。予算を超える申請があった場合は、要件を満たす申請でも不採択となることがある。
京都市及び（公社）京都市観光協会では、宿泊観光の推進を目的に、市内宿泊施設に対し、京都の魅力に触れる機会の創出や安心安全・快適な受け入れ環境の充実等への支援を行うため、「宿泊施設の質の向上（受入環境充実）支援事業補助金」を創設している。補助対象者からの問合わせや申請状況を踏まえ、三次募集を行うもの。一次募集（5/29締切）、二次募集（7/31締切）に応募済の「旅館・ホテル」は本募集の対象外となる。予算を超える申請があった場合は、要件を満たす申請でも不採択となることがある。
南区では、すべての人に「居場所」と「出番」があるウェルビーイングなまちの実現に向け、南区内で新たなまちづくり活動に取り組もうとする方を応援する「京都市南区まちづくり、はじめの一歩応援事業補助金」を実施している。
補助予定総額：350,000円（7事業者×50,000円）。
市域面積の約4分の3が森林の京都市では、それら森林の手入れを行い、森林資源を次世代に継承していくため、新たな担い手を確保し育成を進めることが重要と考えています。本事業では、「安心して働ける環境・職場をつくりたい」「新たな労働者を雇いたい」と考えている林業事業体を対象に、就業された方が長期かつ安定的に働くことができる持続可能な林業の構築を目的として、職場環境改善・新規就労者の確保に係る取組を支援します。本補助金と、国、地方公共団体等の他の補助金等を併給することは可能ですが、併給しようとする補助金等が併給可能か御確認ください。また、併給する場合は適切に報告を行ってください。
市域面積の約4分の3が森林の京都市では、それら森林の手入れを行い、森林資源を次世代に継承していくため、新たな担い手を確保し育成を進めることが重要と考えています。本事業では、「安心して働ける環境・職場をつくりたい」「新たな労働者を雇いたい」と考えている林業事業体を対象に、就業された方が長期かつ安定的に働くことができる持続可能な林業の構築を目的として、職場環境改善・新規就労者の確保に係る取組を支援します。本補助金と、国、地方公共団体等の他の補助金等を併給することは可能ですが、併給しようとする補助金等が併給可能か御確認ください。また、併給する場合は適切に報告を行ってください。
市域面積の約4分の3が森林の京都市では、それら森林の手入れを行い、森林資源を次世代に継承していくため、新たな担い手を確保し育成を進めることが重要と考えています。本事業では、「安心して働ける環境・職場をつくりたい」「新たな労働者を雇いたい」と考えている林業事業体を対象に、就業された方が長期かつ安定的に働くことができる持続可能な林業の構築を目的として、職場環境改善・新規就労者の確保に係る取組を支援します。本補助金と、国、地方公共団体等の他の補助金等を併給することは可能ですが、併給しようとする補助金等が併給可能か御確認ください。また、併給する場合は適切に報告を行ってください。