採用・雇用関係に関連する記事

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1〜10 件を表示/全3192(募集中・募集終了の合計件数。初期表示では募集中の補助金のみ選択表示されています)

公募期間:2026/07/01~2026/09/30
島根県出雲市:求人情報発信支援事業補助金
上限金額・助成額
20万円

市内の中小企業者等のUIターン人材の採用を目的とした求人情報発信に係る経費の一部を補助します。

全業種
ほか
公募期間:2021/04/01~2027/03/31
長野県上水内郡飯綱町:プロフェッショナル人材就業促進事業補助金
上限金額・助成額
25万円

プロフェッショナル人材の試用就業に要する経費のうち、民間人材ビジネス事業者へ支払う手数料を最大で25万円を補助します。
町内の中小企業におけるプロフェッショナル人材の受入れを促進することにより、町内の中小企業の経営体質の強化及び地域経済の成長等に資するため、予算の範囲内で補助金を交付します。

全業種
ほか
公募期間:2026/04/01~2027/03/31
埼玉県秩父郡小鹿野町:狩猟免許取得者補助金
上限金額・助成額
0万円

町では、有害鳥獣の捕獲及び有害鳥獣による農林産物等の被害防止を推進するため、新たに狩猟免許を取得する方へ補助金を交付します。

全業種
ほか
公募期間:2026/04/20~2026/12/18
東京都青梅市:おうめひとづくり支援事業(人材確保・育成支援)(DX人材育成支援事業)
上限金額・助成額
50万円

従業員(ただし、常時使用する従業員を有しない市内中小企業者にあってはこの限りでない。)の資質向上のために行う、特にDX(デジタルトランスフォーメーション)およびサイバーセキュリティ対策に関する講習会等の開催または参加に要する費用もしくは資格取得を行う事業にかかる費用の一部を助成します。

全業種
ほか
公募期間:2026/04/20~2026/12/18
東京都青梅市:おうめひとづくり支援事業(人材確保・育成支援)(人材確保事業)
上限金額・助成額
50万円

専門家による職員の採用にかかるコンサルティングを受け、または就職面接会等の採用活動を行う事業にかかる費用の一部を助成します。

全業種
ほか
公募期間:2026/04/20~2026/12/18
東京都青梅市:おうめひとづくり支援事業(人材確保・育成支援)(人材育成支援事業)
上限金額・助成額
10万円

従業員(ただし、常時使用する従業員を有しない市内中小企業者にあってはこの限りでない。)の資質向上のために行う、講習会等の開催または参加に要する費用もしくは資格取得を行う事業にかかる費用の一部を助成します。

全業種
ほか
公募期間:2026/07/28~2027/03/31
徳島県:病院薬剤師奨学金返還支援事業費補助金
上限金額・助成額
15万円

病院薬剤師の確保・育成を図るため、県内の病院(南部・西部圏域内)開設者が行う薬剤師の奨学金返還支援事業の実施に要する経費に対して、県が補助する制度を創設するもの。現在、要綱・要領等は準備中であり、内容は修正等する可能性がある。制度に興味がある病院は、事前に問い合わせ先へ連絡する必要がある。

医療,福祉
ほか
公募期間:2026/07/22~2027/03/31
三重県伊勢市:企業等奨学金返還支援補助金
上限金額・助成額
36万円

対象従業員への奨学金返還支援制度(手当支給または代理返還)を設けている市内事業所の企業等に対し、支給・返還した額の一部を補助する制度です。

全業種
ほか
公募期間:2026/04/01~2027/03/31
鳥取県鳥取市:おてつたび受入事業者募集
上限金額・助成額
4.5万円

鳥取市では令和7年度から短期的な人手不足をきっかけに地域の関係人口を創出するマッチングサイト「おてつたび」の活用を通じ、地域における担い手不足の解消、関係人口の創出に向けての取り組みを行っています!

※おてつたびとは・・・「おてつたび」は「お手伝い」と「旅」を組み合わせた造語で、人手不足に悩む事業者(農家・ホテル・旅館など)と、働きながら旅を楽しみたい旅人をつなぐ、人材マッチングサービスです。旅を切り口にすることで全国各地から人材を集めることが可能です。詳細はおてつたび社の公式HPをご覧ください。

全業種
ほか
公募期間:2026/04/01~2026/07/27
福島県:訪問介護等サービス提供体制確保支援事業補助金
上限金額・助成額
0万円

福島県訪問介護等サービス提供体制確保支援事業補助金の申請については、予算の上限に達しましたので受付を終了しました。
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本事業は、人材不足が喫緊の課題である訪問介護等サービスについて、人材確保体制の構築による安心して働き続けられる環境整備に向けた取組や事業所の経営改善に向けた取組を、地域の特性や事業所規模に応じてきめ細かく支援することで、訪問介護等サービスの担い手の確保及び経営の安定化を図り、地域における必要な在宅介護サービスの提供体制を確保することを目的として実施するものです。

医療,福祉
ほか
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