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製造業又はソフトウェア業に属する中小企業者等を対象に、経営力の強化又は技術力の向上を目的とした研修に従業員等を参加させる事業に対して、受講料等の費用を補助します。
本社機能（特定業務施設）を市外から市内に移転し、常勤雇用者が増加する事業者に対し、新規常勤雇用者1人につき補助金を交付する事業。補助金の交付は1事業者につき1回まで。
市内中小企業等の人材確保と若年者の市内就職の促進及び負担軽減を図るため、令和7年度から補助制度を新設しました。社内規定等で奨学金返還支援制度を設け、従業員への奨学金返還のための費用を給付又は代理返還する場合において、中小企業者等を対象に補助金を交付します。長野県が実施する令和7年度以降の奨学金返還支援制度導入企業サポート事業補助金の交付決定を受けたものが対象です。
安曇野市商工業振興条例施行規則および安曇野市生産設備取得事業補助金交付要綱に基づき、市内で生産設備を取得した事業者に対し、対象経費の10分の1を3年間の分割補助として交付する制度です。対象経費の下限は常勤雇用者数に応じて1,000万円から5,000万円となります。1事業者につき通算5,000万円が限度となりますが、新規常勤雇用者数要件を満たす場合は100万円の加算が可能です（加算要件利用者は5,100万円が限度）。
人手不足が喫緊の課題である訪問介護サービスについて、県内訪問介護事業所における人材不足に対応するため、ホームヘルパーの同行支援にかかる経費について補助を行います。
応募多数の場合は、県にて補助対象者を選定します。応募多数の場合は、県にて補助金額の補助上限回数を変更する場合があります。
群馬県では令和2年度より、中小企業等が行う奨学金返還支援を県が補助する制度を導入しています。令和8年度の申請受付を行います。予算の上限に達した場合、受付期間内であっても申請受付をお断りする場合があります。予算の上限に達し次第、受付を終了し、当ホームページでお知らせいたします。
介護の仕事への理解促進・普及啓発を目的とした、セミナー・講習会やイベントの開催、介護サービスの職場体験の実施、普及啓発資材の作成に係る事業に対して補助します。
介護を必要とする高齢者が増加する中、多様化する介護ニーズに対応し、質の高い介護サービスを提供するため、介護従事者の資質の向上を図ることを目的とする。
介護事業所が、職員に実務者研修等を受講させる際に、必要となる代替職員の雇用経費に対して補助します。
市内事業者の人材確保を目的としたPR動画の制作を行う取組に対して、その動画制作に要する経費を補助することにより、市内事業者の人材確保及び若者の地元定着を図る。
