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1〜10 件を表示/全2838件 (募集中・募集終了の合計件数。初期表示では募集中の補助金のみ選択表示されています)
障がい福祉分野の人材不足が厳しい状況にあるため、他職種と遜色のない処遇改善に向けて、必要な対応を行うこととされている令和8年度障がい福祉サービス等報酬改定の時期を待たず、人材流出を防ぐための緊急的対応として、賃上げの支援を行うことを目的とするもの。申請は第1回または第2回のいずれか1回のみ可能。
岡山県では、介護人材の資質の向上を図るとともに、介護サービス事業所の人材確保を支援するため、介護福祉士国家試験の受験資格要件である実務者研修をはじめとする各種研修を受講するにあたり、代替職員を確保した場合にその経費を補助します。
県外で勤務し、専門的な能力や経験等を有する人材の県内への転職を支援し、県外からの人材還流を促進するため、県外の専門的人材を雇用する企業に対し、必要な人件費等の一部を助成する補助金です。
※雇用開始10日前までに、申請していただく必要があります。
※予算の上限に達した場合、申請期限前であっても事業を終了する場合がございます。
（4月1日採用の方の申請については、個別にお問い合わせください。）
長野県内において新規就農を目指す者が、先進的経営体（里親農業者等）において研修を受ける際の研修費を助成する制度。研修終了後1年以内に長野県内に就農し、3年以上営農を継続することが見込まれる者が対象。
R８年度 対象件数： 6人
仕事における自己実現や社会貢献等に寄与する創業を推進するとともに、就業機会の拡大や働き手の意欲及び能力の発揮につながる副業等を推進し、働き手の個々の事情に応じた多様な働き方を選択できる地域を実現するため、「スタートアップ支援事業」と「副業促進支援事業」の2つの補助事業を行います。
令和8年5月16日 「副業促進支援事業」について、過去に本補助メニューを利用した事業者からの申請受付を開始しました。
令和8年4月8日 「スタートアップ支援事業」については予算に達したため、申請受付を終了しました。（「副業促進支援事業」については引き続き申請を受け付けています。）
令和8年4月1日 令和8年度における補助金申請の受付を開始しました。なお、本補助金は予算に達し次第、終了となります。 ※副業促進支援事業については、5月15日までは初回利用事業者のみ申請可能です。
仕事における自己実現や社会貢献等に寄与する創業を推進するとともに、就業機会の拡大や働き手の意欲及び能力の発揮につながる副業等を推進し、働き手の個々の事情に応じた多様な働き方を選択できる地域を実現するため、「スタートアップ支援事業」と「副業促進支援事業」の2つの補助事業を行います。
令和8年5月16日 「副業促進支援事業」について、過去に本補助メニューを利用した事業者からの申請受付を開始しました。
令和8年4月8日 「スタートアップ支援事業」については予算に達したため、申請受付を終了しました。（「副業促進支援事業」については引き続き申請を受け付けています。）
令和8年4月1日 令和8年度における補助金申請の受付を開始しました。なお、本補助金は予算に達し次第、終了となります。 ※副業促進支援事業については、5月15日までは初回利用事業者のみ申請可能です。
中小企業で働く従業員のための外部積立型の国の退職金制度に基づき、事業主が勤労者退職金共済機構と従業員のための退職金共済契約を結び、月々の掛金を納付することにより、退職した従業員に機構から退職金が支払われる制度に対する補助。
令和7年度の申請期間は終了しました。
最低賃金の引き上げにより経営への影響が懸念される市内中小企業等を支援するため、「福島県中小企業賃上げ緊急一時支援事業助成金」の交付決定を受けた中小企業等に対し、市独自の取組として、労働者1人につき1万円を支給します。予算額に達し次第早期終了する場合があります。
宮崎県の事業である「令和8年度農業法人等経営強化支援事業(働きやすい就労環境整備事業のうち就労環境整備・改善事業）」に関して、要望調査を行います。
安定的な雇用確保を図ることを目的に、多様な人材が働きやすい環境の構築に向けた研修会等の実施や施設等の整備を一体的に行う地域を支援します。
青森県では、県内中小企業者の持続的な賃上げ環境整備を促進するため、生産性・収益力向上や成長力強化に向けた設備投資等を支援します。国の重点支援地方交付金を活用し実施します。一般型と成長投資・賃上げ加速型（第1回～第4回）があります。
