佐賀県においてものづくり産業に携わる中小企業者が行うDX又はGXの実現に向けた取組であって、生産性改善・高度化を促進する事業に支援することを目的としています。補助期間は交付決定日から同年度の2月15日までです。
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県内企業における誰もが働きやすい職場づくりに取り組む中小企業・小規模企業に対して、取組を後押しするため、三重県働き方改革推進奨励金を支給することで、県内企業における働き方改革を推進し、ジェンダーギャップ解消につなげます。
※受付期間内であっても申請が予算額に達した場合は受付を終了します。
県内企業における誰もが働きやすい職場づくりに取り組む中小企業・小規模企業に対して、取組を後押しするため、三重県働き方改革推進奨励金を支給することで、県内企業における働き方改革を推進し、ジェンダーギャップ解消につなげます。
※受付期間内であっても申請が予算額に達した場合は受付を終了します。
県内企業における誰もが働きやすい職場づくりに取り組む中小企業・小規模企業に対して、取組を後押しするため、三重県働き方改革推進奨励金を支給することで、県内企業における働き方改革を推進し、ジェンダーギャップ解消につなげます。
※受付期間内であっても申請が予算額に達した場合は受付を終了します。
中小企業における外国人従業員の定着を促進するとともに、ウクライナ避難民の就労を後押しするため、外国人従業員への日本語教育等に要する経費を助成する事業です。
一般コースとウクライナ避難民採用企業コースの併給が可能です。ただし、コースごとに助成対象経費等が明確に区別できる必要があります。
中小企業における外国人従業員の定着を促進するとともに、ウクライナ避難民の就労を後押しするため、外国人従業員への日本語教育等に要する経費を助成する事業です。
一般コースとウクライナ避難民採用企業コースの併給が可能です。ただし、コースごとに助成対象経費等が明確に区別できる必要があります。
新たに就農希望者を雇用し、就農に必要な生産技術・経営に関するノウハウ等の研修を実施する農業法人等に対して支援をするもの。
大槌町では、町内の経済基盤の維持向上及び就業機会の確保を図り、まちのにぎわいを創出するため、大槌町内において新たに起業、出店及び事業を承継する方に対し、補助金を交付しています。
階上町の企業誘致優遇制度では、投下固定資産総額や従業員数に応じて、奨励金の交付または固定資産税の課税免除が適用されます。
適用基準:
1. 投下固定資産総額3,000万円以上、従業員20人以上の場合、奨励金(固定資産税額の範囲以内)を5年間交付
2. 承認地域経済牽引事業のために1億円以上(農林漁業関連業種は5,000万円以上)の施設設置の場合、固定資産税を3年間課税免除
地域主導による地域固有の観光資源を活用した持続可能な観光地域づくりを推進する。





