熊本県：介護職員確保支援事業補助金
熊本県では、介護人材の確保につながる主体的な取組みを後押しするため、介護職員の人材育成、職場への定着、地域連携等に関する取組みを支援します。
熊本県介護職員確保支援事業補助金交付要領別表のとおり
大企業,中堅企業,中小企業者,小規模企業者
新たな人材確保の取組み（合同就職面談会や学校説明会の実施、採用計画策定やオンライン面接などの採用活動支援のためのアドバイザー派遣、地元小中学生の職場体験会・仕事体験イベントなど）
人材育成の取組み（介護職員の資質向上及びキャリアアップ研修、介護職員のメンタルケア研修、介護職員のケガや病気の予防研修、介護現場のマネジメントを担うリーダー養成研修、介護職員のグループ検討会など）
人材定着の取組み（現場業務の体系化・細分化支援、介護助手導入支援、人事管理・服務管理制度導入支援など）
2026/07/15
2026/08/12
・介護サービス事業所等を運営する事業者団体であること
・介護に関する職能団体であること
・社会福祉連携推進法人であること（社会福祉連携推進法人設立に向けた一般社団法人設立の手続き中、又は社会福祉連携推進法人の申請手続き中の場合は、県が別途求める資料を提出の上、当該年度に限り補助対象）
交付申請（事業者→県）：令和8年（2026年）8月12日（水曜日）正午〆
交付決定（県→事業者）：令和8年（2026年）9月頃
実績報告（事業者→県）：事業を完了した日から30日以内、または令和9年（2027年）3月8日（月曜日）までのいずれか早い日までに提出
実績報告審査、補助金額の確定（県）：実績報告書等の審査を随時実施
補助金請求書の提出（事業者→県）：補助金額確定後、速やかに提出
補助金支払（県→事業所）：請求書受領後、速やかに支払い
〒862-8570 熊本市中央区水前寺6丁目18番1号
熊本県 健康福祉部 長寿社会局 高齢者支援課 企画班
TEL：096－333-2215
熊本県では、介護人材の確保につながる主体的な取組みを後押しするため、介護職員の人材育成、職場への定着、地域連携等に関する取組みを支援します。
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