富山県：令和7年度 福祉人材確保対策事業

1.介護職員初任者研修支援事業
介護職員が介護職員初任者研修を受講するために必要な受講料を雇用主である事業者が負担すること

2.外国人介護人材受入支援事業
下記の事業にかかる経費を助成することで、外国人介護人材の受入れ環境の整備を支援し、外国人介護人材が県内の介護現場において円滑に就労・定着できるようにするもの

■富山県介護特定技能外国人マッチングから定着までの一体支援事業
本事業では、以下の(1)～(3)の内容を実施します。
(1)事業説明会等による本事業の周知及び参加介護事業所の募集
(2)「特定技能」外国人の募集及び「特定技能」外国人と県内介護事業所とのマッチング
(3)マッチングが成立した特定技能外国人の支援や入国後の職場への定着に関する支援

■外国人介護人材受入施設等環境整備事業
ア　外国人介護人材を雇用する（雇用予定を含む。）介護サービス事業者が行う次の取組み
①外国人介護職員とのコミュニケーションの促進
②外国人介護職員の介護福祉士の資格取得支援
③外国人介護職員の生活支援
イ　介護福祉士試験を受験する意志を有する外国人留学生が在籍する介護福祉士養成施設が行う留学生への教育の質の向上に必要な取組み

■「とやま方言マニュアル」（Toyama Dialect Manual）
県内の外国人介護職員が、施設利用者や職員とスムーズに会話できるよう、介護事業所でよく使用される方言等をまとめ標準語と英語を併記した「とやま方言マニュアル」を公表しています。

■外国人介護人材マッチング支援説明会
外国人介護人材の受入れを希望する県内介護事業所の皆様に、制度の概要や実際に受け入れている施設の取組事例などを紹介する説明会を開催しました。