少子高齢化の進展に伴い労働人口の減少が進む中、若者をはじめとする従業員の職場への定着及び雇用の拡大を図ることが喫緊の課題となっています。
市内の中小企業者が従業員の労働環境の改善のために行う事業に対し、予算の範囲内で事業に要した経費の一部を補助します。
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1961〜1970 件を表示/全2973件 (募集中・募集終了の合計件数。初期表示では募集中の補助金のみ選択表示されています)
従業員の労働環境を改善するために購入する備品の費用を補助します!
A.職場環境整備、B.女性活躍・子育て環境整備事業、について、予算の上限に達したので、受付を終了しました。
中小企業者が行う職場環境の整備により、生産性の向上・雇用の定着・雇用の確保の促進を図るため、補助制度を設けています。
※備品とは…形状や性質を変えることなく、1年以上の使用または保管に耐えうるもの。
新居浜市では、中小企業の経営の安定及び雇用の促進を図るために助成制度を設けています。
ぜひご利用ください。
【令和7年2月または3月に事業が完了した場合の申請受付について】
令和7年2月に事業が完了したが2月28日までの申請に間に合わなかった場合、または3月に事業が完了した場合は、令和7年度分として、令和7年4月1日から4月末まで申請を受付します。申請忘れがないようご注意ください。
【令和7年度新居浜市中小企業振興補助金の受付期限について】
令和7年度の申請受付は、令和8年2月27日(金)までとなっております。
令和8年度から補助の内容が変更になります。詳細につきましては、令和8年4月1日以降にこちらのページで案内します。
石巻市では市内の事業者の経営体質の強化や新たな事業展開等の促進を図ることを目的に、プロフェッショナル人材の雇用に関する経費に対して助成金を交付します。
助成金額は次のとおりです。
| 申請区分 | 助成率 | 上限 | |
| 1 | プロフェッショナル人材を雇用する場合 | 助成対象経費の1/3 | 75万円 |
| 2 | 上記に加え、市外から市内への移住を伴う雇用である場合(注) | 助成対象経費の1/2 | 100万円 |
注 雇用する人材が、内定日から実績報告の日までの間に市外から石巻市に転入する場合に限ります。
地域農業の維持・発展に寄与する、多様な人材の活用や、多様な経営体による地域の特性や優位性を活かした取組等を支援します。
西尾市では、介護人材の離職防止及び定着促進並びに介護サービスの質の向上を図るために、市内の介護サービス事業所等で勤務している職員が補助対象となる研修を受講し、その研修に係る費用の一部又は全部を介護サービス事業所等が負担した場合、介護サービス事業者が負担した部分に限り、一定の要件を満たす事業者に対して予算の範囲以内で補助金を交付します。
・補助額
1事業所につき補助対象経費に2分の1を乗じ得た額。ただし1,000円未満の端数が生じた場合は切り捨てる。(上限10万円)
岡崎市では手厚い支援を必要とする就学前の子どもが適切な療育を受ける環境を確保するため、予算の範囲内において岡崎市児童発達支援センター運営費を補助します。
・補助基準額
補助対象年度における対象児の平均登録人数(各月末日において登録のある対象児の人数の合計を 12 で除した数字。小数点以下切捨て)に524,000円を乗じて得た額
・補助金の額
補助対象経費から寄附金その他の収入額を控除した額、補助基準額又は補助対象施設ごとに市長が定める補助金の上限額を比較して最も少ない額(1,000 円未満の端数切捨て)
豊田市では介護サービス事業所・施設等で新型コロナウイルス感染症の感染者等が発生した場合において、緊急時のサービス提供に必要な介護人材を確保し、職場環境の復旧・改善を予算の範囲内において支援します。
碧南市では市内の中小企業者においてインターンシップを行う大学生等に対し、インターンシップ期間中に登録宿泊施設に支払う宿泊料の一部を補助することにより、市内の中小企業者への就職を促進し、市の商工業振興、地域経済の活性化及び雇用の確保を図ることを目的とします。
・上限:補助対象者1人につき1年度当たり60泊を限度とします。
札幌市では、人手不足が深刻な職種(以下「人手不足職種」という。)の人材確保を支援するため、広告媒体を活用して人材確保を目指す市内中小企業に対し、就職情報サイトや求人情報誌等に掲載する費用の一部を補助します。





