■対象事業所
次の①、②の2つの要件を満たす、以下の障害福祉サービス等を提供する「東京都内の施設・事業所」及び「都外施設(※1)」
① 令和7年4月1日現在、「福祉・介護職員等処遇改善加算Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ(※2)」のいずれかを取得していること。
② 令和7年4月1日現在、職員に対する「資格取得支援制度(※3)」を有していること。
(※1)対象の都外施設については、交付要綱をご覧ください。
(※2)介護保険サービス事業者における「介護職員等処遇改善加算」とは異なります。
(※3)対象者が介護福祉士を受験する場合は、「介護職員初任者研修」「実務者研修」「介護福祉士国家試験」3つ全ての、対象者が社会福祉士、精神保健福祉士、公認心理師を受験する場合は、それぞれの国家試験を対象とする制度であること。 令和7年4月2日以降に制度を創設した場合であっても、令和7年4月1日以降の資格取得を支援の対象とする場合は、対象となります。
■対象者
次の(1)、(2)のいずれかに該当する者
(1) 次の①~⑤の要件をすべて満たす者
① 令和7年1月2日から令和8年1月1日までに補助対象事業者(※1)に常勤の福祉・介護職員(有期雇用を除く。)として採用されること。
② ①の採用日までに学校等(※2)を修了又は卒業しており、補助対象事業者に採用される日以前に、障害及び高齢分野において、福祉・介護職員として、通算6か月を超えて勤務した経験がないこと。ただし、学校等の在籍中にアルバイト等として勤務した経験は除く。
③ 令和7年4月1日現在、社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士、公認心理師資格をいずれも有していないこと。
④ 奨学金を現に返済していること。
⑤ 補助対象事業所に在籍していること。
(2) 次の①~④の要件をすべて満たす者
① 令和6年度の本事業の対象者であった者(※3) (令和6年度本事業の「確定通知書」の発行を受けた者)
② 奨学金を現に返済していること。
③ 補助対象事業所に在籍していること。
④ 常勤の福祉・介護職員(有期雇用を除く。)として勤務していること。
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