1071〜1080 件を表示/全1933件
令和7年度の新規受付は、予算の上限に達したため終了いたしました
なお、アドバイザー派遣は引き続き受付しております。また、令和8年度に助成金の申請をご希望の方は、早めにご相談ください。
-----
区では、地震による建物の倒壊などの被害を未然に防ぎ、「災害に強い安全なまちづくり」を実現できるよう、「板橋区耐震改修促進計画」に基づき建築物の耐震化の推進を図ることを目的として、建築物の耐震診断、耐震補強設計、耐震改修等工事に必要な費用の一部を助成しております。
なお、助成をご利用いただくには設計者などとの契約を行う前に申請が必要です。
板橋区では、「危険なブロック塀などの撤去を促進し、区民の安心・安全を守る」ということを目的とし、危険なブロック塀などの撤去・撤去後の新設に対し、助成制度を平成30年度に開始しました。
公益財団法人東京都島しょ振興公社では、島しょ地域の振興を図ることを目的に事業を実施する団体に対し、予算の範囲内でその経費の一部を補助しています。
補助率 補助対象経費の5分の4以内（1,000円未満切り捨て）
補助金額 上限100万円
障害者（身体・知的・精神・発達障害等）を実習生として受け入れた事業者に対して、1人につき月10,000円の報奨金を支給します。
実習受け入れ中は、必要に応じて千代田区障害者就労支援センター職員が、事業主や障害者に対して支援を行います。
生産性向上又は業務効率化を目的としたIT導入に要する費用を助成します。
※予算額に達し次第、受付は終了となります。
商店街区域で創業した事業者が商店街等の会員になった場合に、創業時の経費に対して補助金を交付することで、商店街への新しい会員の加入を促進し、地域経済の活性化を図ります。
（注意） 申請に必要な書類がすべてそろった時点で受け付けします。不足書類がある場合は受け付けできかねますので、あらかじめご了承ください。
仕事と子育て・介護の両立を推進する中小企業者等は、奨励金・助成金の交付を受けられます。
働きやすい職場づくりに取り組む区内中小企業者等の皆様、ぜひご活用ください。
（注意） 令和7年度から、奨励金の支給要件などを変更しているものがあります。変更内容は、パンフレット等をご確認ください。
区は、仕事と子育て・介護の両立を推進する中小企業等に、奨励金・助成金の支給を行っています。
男女がともに働きやすい職場づくりに取り組む区内中小企業等の皆様、ぜひご活用ください。
（注意） 予算の上限に達した場合は、受付を終了します。申請書を提出する前に、必ず、下記お問い合わせ先までご一報ください。
区は、仕事と子育て・介護の両立を推進する中小企業等に、奨励金・助成金の支給を行っています。
男女がともに働きやすい職場づくりに取り組む区内中小企業等の皆様、ぜひご活用ください。
（注意） 予算の上限に達した場合は、受付を終了します。申請書を提出する前に、必ず、下記お問い合わせ先までご一報ください。
※1 年度 5 件まで
区は、仕事と子育て・介護の両立を推進する中小企業等に、奨励金・助成金の支給を行っています。
男女がともに働きやすい職場づくりに取り組む区内中小企業等の皆様、ぜひご活用ください。
（注意） 予算の上限に達した場合は、受付を終了します。申請書を提出する前に、必ず、下記お問い合わせ先までご一報ください。
