全国：森林・林業・木材産業グリーン成長総合対策のうち森林・林業担い手育成総合対策のうち森林・林業担い手育成対策のうち未来の林業後継者支援事業（女性林業者等の活躍促進を支援）
上限金額・助成額3395.7万円
経費補助率
0％
令和8年度において実施予定の森林・林業・木材産業グリーン成長総合対策のうち森林・林業担い手育成総合対策のうち森林・林業担い手育成対策のうち未来の林業後継者支援事業の事業実施主体を公募しますので、本事業の実施を希望される方は、下記に従い応募してください。
高校生等の林業就業体験、林業就業体験の受入れ先の取組及び女性林業者や林業に関心のある女性の活躍促進を図るための活動等を実施します。
今後の林業を牽引する女性リーダーの育成や、森林資源を活かした女性の起業活動に対する取組等を通じ、女性林業者の更なる活躍及び新規女性林業者の確保を促進します。
■対象経費
技術者給、賃金、謝金、旅費、需用費、役務費、委託費、使用料及び賃借料、資機材整備費、保険料並びに助成金
■提案できない経費
以下の経費は、提案することができません。
（１）建物等施設の建設及び不動産取得に関する経費
（２）本事業の実施に関連しない経費
■補助金の額
33,957千円以内
■補助率
定額
なお、提案のあった金額については、補助対象経費等の精査により減額することもあるほか、本事業で収益を得る場合には、当該収益分に相当する金額の返還が必要となる場合がありますので御留意ください。
大企業,中堅企業,中小企業者,小規模企業者
〇事業概要
ア 女性林業者のリーダー育成セミナー
今後の女性林業者のロールモデルとして、林業におけるキャリアプランや出産育児等のライフステージに応じた働き方を提案できる人材を育成するため、林業における女性活躍に意欲的な女性林業者を対象に、セミナーを開催。
イ セミナー参加者による女性林業者等の林業就業促進地域活動
上記アのセミナー参加者が地域で開催する、女性林業者や林業に関心のある女性(以下「女性林業者等」といいます。）を対象とした林業の説明会や相談会、体験会等に対し、別表１の経費を助成。各地で行った説明会等については、セミナー参加者間で情報共有する場を提供。
ウ 女性の森林資源を活かした起業等の事業コンサルティング
女性林業者等による森林資源を活かした起業活動の促進を図るため、新規事業の発足や既存事業の拡張を行う意欲がある女性林業者等や林業従事者の女性配偶者等を対象に、起業実績を有する専門家による事業コンサルティングを実施。 本事業成果を他の女性林業者等のモデルケースとするため、企画段階から商品化に至るまでの過程について、可能な範囲で情報を公開。
エ 女性等を雇用する雇用主向け研修の開催
女性林業者などの多様な人材（以下「女性等」といいます。）を取り巻く就業環境の改善を図るため、女性等を雇用する雇用主（今後雇用しようとする雇用主や、人事・給与等の労働条件の決定や労務管理等について実質的に一定の権限を与えられている職員を含む。）を対象に、女性等が個性と能力を最大限に発揮し活躍でき
る職場環境整備を通じた、豊かで活力ある組織づくりを目指す雇用主育成研修を実施。
事業の効果の確認として、研修を受講した雇用主及び当該雇用主に雇用される者
にアンケートを実施し、報告。
2026/01/29
2026/02/20
■応募団体の要件
本事業に応募できる者は、民間団体等（以下「団体」といいます。）とし、以下の全ての要件を満たすものとします。
（１）林業の普及指導に関する知見を有する団体であること。
（２）本事業を行うための具体的計画を有する団体であること。
（３）本事業に係る経理その他の事務について、適切な管理体制及び処理能力を有する団体であって、定款、役員名簿、団体の事業計画書・報告書、収支決算書等（これらの定めのない団体にあっては、これに準ずるもの。）を備えていること。
（４）本事業により得られた成果（以下「事業成果」といいます。）について、その利用を制限せず、公益の利用に供すること。
（５）日本国内に所在し、補助事業全体及び交付された補助金の適正な執行に関し、責任を負うことができる団体であること。
（６）法人の役員等（個人である場合はその者、法人である場合は役員又は支店若しくは営業所（常時契約を締結する事務所をいいます。）の代表者、団体である場合は代表者、理事その他の経営に実質的に関与している者をいいます。）が暴力団員（暴力団員による不当な行為の防止等に関する法律（平成３年法律第77号）第２条第６号に規定する暴力団員をいいます。）でないこと。
（７）本事業の実施に当たっては、みどりの食料システム戦略に基づき、最低限行うべき環境負荷低減の取組を実施することについて、検討又は努力等すること。
なお、実施に当たっての詳細は本事業の実施要領に従うこと。
※要綱・様式は公募ページからダウンロードできます。
■公示に関する期限、提出場所等
公示の期間及び補助条件の提示：令和8年1月29日（木曜日）～ 令和8年2月20日（金曜日）17時
課題提案書提出表明書：令和8年2月20日（金曜日）17時必着
課題提案書：令和8年3月2日（月曜日）17時必着
〇送付先・提出場所等
〒100-8952東京都千代田区霞が関1-2-1
林野庁森林整備部研究指導課普及教育班
（農林水産省別館7階ドアNo.別703）
rinya_jinzai★maff.go.jp
メール送信の際は、「★」を「@」に置き換えて下さい。
説明会：令和8年2月12日（木曜日）11時
〇送付先・提出場所等：林野庁南会議室（農林水産省7階ドアNo.別707-1）
課題提案会：令和8年3月上旬（予定）
〇送付先・提出場所等：農林水産省内会議室（予定）
※説明会への出席は任意とし、応募の要件とはいたしません。
※課題提案会については開催の1週間前までに御連絡いたします。
ただし、応募状況等により開催しない場合もあります。
林野庁森林整備部研究指導課普及教育班 代表：03-3502-8111（内線6210） ダイヤルイン：03-3502-5721
令和8年度において実施予定の森林・林業・木材産業グリーン成長総合対策のうち森林・林業担い手育成総合対策のうち森林・林業担い手育成対策のうち未来の林業後継者支援事業の事業実施主体を公募しますので、本事業の実施を希望される方は、下記に従い応募してください。
高校生等の林業就業体験、林業就業体験の受入れ先の取組及び女性林業者や林業に関心のある女性の活躍促進を図るための活動等を実施します。
今後の林業を牽引する女性リーダーの育成や、森林資源を活かした女性の起業活動に対する取組等を通じ、女性林業者の更なる活躍及び新規女性林業者の確保を促進します。
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