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宮崎県プロフェッショナル人材戦略拠点を通じて副業・兼業人材を活用する企業に対し、費用の一部を補助します。
宮崎市では、働く意欲のある高齢者が安心して働き続け、活躍できる職場環境づくりを促進するため、独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構宮崎支部（以下、「機構」という。）が実施する企画立案サービス及び就業意識向上研修（研修サービス）を利用した事業者並びに従業員に生産性向上支援訓練を受講させた事業者に対し、経費の一部を補助します。
大分市では、障がい者雇用を促進するため、一般就労を目指す障がい者の方と、障がい者雇用に関心のある企業をマッチングし、職場実習を実施した企業と障がい者双方に奨励金を交付する「障がい者職場実習促進事業」を令和2年度から開始しています。
一般就労を目指す障がい者の方、障がい者雇用に関心のある企業の皆さま、「障がい者職場実習促進奨励金」を、ぜひご活用ください。
高齢化により、松戸市内においてもますます介護ニーズの高まりがみられています。安心して質の高い介護を受けるためには、いかに介護人材を育成し、確保し、定着していくかが大きな課題です。
そこで、松戸市では「松戸市介護人材育成事業」を実施いたします。この事業は、無資格の人が市内の介護施設等で働きながら、『介護職員初任者研修』を受講し、介護保険施設での正規雇用の機会につなげるとともに、職務適性を見極め定着が見込めるまでは、正規雇用することが難しいという介護事業者への支援として実施するものであり、市が人件費・研修費用等の経費を補助するものです。
この事業の実施を通じて、介護人材の確保・育成・定着を図ってまいります。
東京都では保健師助産師看護師法に基づく看護師等養成所の施設設備整備事業に要する経費を補助することにより、教育環境を整備し、教育内容の充実を図ります。
東京都内の病院等が実施する新人看護職員、新人保健師及び新人助産師が基本的な臨床実践能力を獲得するための研修に要する経費を補助することにより、新人看護職員研修体制の整備を促進し、看護の質の向上及び早期離職防止を図ります。
おおい町では、農業の安全で効率的な機械化の推進を図るため、公益社団法人ふくい農林水産支援センターが実施する農林漁業機械オペレーター養成研修に対する補助を開始しました。
助成率
公益社団法人ふくい農林水産支援センターが実施する農林漁業機械オペレーター養成研修での免許取得に必要な経費の2分の1以内
（上限：大型特種自動車免許 20,000円、農耕車限定けん引免許 35,000円）
能美市では市内で事業を営む個人又は法人で、北陸先端科学技術大学院大学卒生（卒業5年以内の院卒生かつ補助金交付期間中の勤務地が能美市内であること）を雇用した事業者に補助金を交付します。
能美市では九谷焼後継者の市内定着化を支援するため、石川県九谷焼技術研修所卒業生等を新たに雇用する能美市内の九谷焼製造業者に支払給与の一部を補助します。
・補助金額
（1）県立九谷焼技術研修所卒業生
補助率：年間支払給与の4分の1（年額60万円が上限）
交付期間：最初の給与支払の月から3年間
（2）県立九谷焼技術研修所以外の機関の卒業生
補助率：年間支払給与の4分の1（年額36万円が上限）
交付期間：最初の給与支払の月から2年間
中能登町では町内に住所を有する正規雇用労働者を雇用した事業者に対して助成金を交付します。
・助成金の額
対象労働者1名につき、10万円
・加算措置
正規雇用労働者が雇用開始日時点で満40歳未満である場合5万円加算
非正規雇用の労働者を正規雇用にした場合5万円加算
・限度額
対象労働者1名あたり最大20万円となります。
事業者1年度あたり最大100万円となります。
