近年、共働き世帯は6割を超えており、働く女性が増えています。しかし、いわゆる「年収の壁」があるため、非正規雇用として働いている有配偶者の女性の多くが就業調整を行い、自ら労働時間を抑制しています。
本事業は、いわゆる「年収の壁」の原因の一つとなっている「配偶者の収入要件がある家族手当」について、見直しを行う企業に対し奨励金を交付します。
1事業主あたり奨励金 10万円を交付
募集企業数 100社×年10回募集
雇用定着(福利厚生)関係に関連する記事
2021〜2030 件を表示/全2961件 (募集中・募集終了の合計件数。初期表示では募集中の補助金のみ選択表示されています)
丹波市では、中小企業者の雇用の維持、安定を図るため、従業員に行う教育訓練、社内研修、健康維持を目的とする健康診断に対し、丹波市商工会を通じて、その費用の一部を補助しています。
戸田市内で事業を営む中小事業者等の事業活動の維持及び持続的な発展を図るため、公的 資格等の取得に係る試験や講習等の受講に要する経費を補助することにより、専門人材の育成・充実を支援します。
中堅・中小企業が自らの企業の中核となるプロ人材を、プロ人材拠点を通して確保した場合において、支払った紹介手数料の一部を補助します。
【補助対象人数】10名程度 (1事業者につき2名まで)
市内の人材不足が深刻化する中、多様な人材の活躍による市内の人材確保を図るため、新たに外国人材を雇用する事業者に対し、経費の一部を支援するものです。
中小企業における子育て・環境保全推進を支援します。
岐阜県中小企業振興支援資金融資制度における「脱炭素社会推進資金」、「SDGs推進資金」に対する利子を補助するものです。
女性、高齢者、障がい者及び外国人等の雇用促進及び定着化を図るために職場環境の整備を行う中小企業等にその費用を補助し、中小企業等の労働力の確保を支援します。
病院および有床診療所に勤務する看護補助者の賃上げを促進することで、人材確保や定着が困難な看護補助者の処遇改善を図る
自然災害や価格低下など、あらゆるリスクによる減収を補てんする収入保険制度への加入を促進するため、新たに加入する方の掛捨て保険料の一部を補助します。
- 令和7年産収入保険の加入申請は 令和6年12月末 までに行う必要があります。
加入を検討されている方は、お早めに青森県農業共済組合ひろさき支所までご相談ください。
雇用就農を促進するため、国の「農の雇用事業※」終了後、農業者等が就農者を継続して雇用する経費の一部を補助します。
※「農の雇用事業」は令和3年度で終了しましたので、令和元年度から令和3年度までに採択された方のみ対象です。
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