人材不足が喫緊の課題である訪問介護サービスについて、安心して働き続けられる環境整備等といった人材確保体制の構築に向けた取組みや、事業所の経営改善に向けた取組みを支援するため、補助金を交付する事業。訪問介護以外のサービスに係る取組みが含まれている場合や、所定の手続き(必要書類の提出等)を最後まで行えない場合等は補助対象外となる。
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人材不足が喫緊の課題である訪問介護サービスについて、安心して働き続けられる環境整備等といった人材確保体制の構築に向けた取組みや、事業所の経営改善に向けた取組みを支援するため、補助金を交付する事業。訪問介護以外のサービスに係る取組みが含まれている場合や、所定の手続き(必要書類の提出等)を最後まで行えない場合等は補助対象外となる。
人材不足が喫緊の課題である訪問介護サービスについて、安心して働き続けられる環境整備等といった人材確保体制の構築に向けた取組みや、事業所の経営改善に向けた取組みを支援するため、補助金を交付する事業。訪問介護以外のサービスに係る取組みが含まれている場合や、所定の手続き(必要書類の提出等)を最後まで行えない場合等は補助対象外となる。
人材不足が喫緊の課題である訪問介護サービスについて、安心して働き続けられる環境整備等といった人材確保体制の構築に向けた取組みや、事業所の経営改善に向けた取組みを支援するため、補助金を交付する事業。訪問介護以外のサービスに係る取組みが含まれている場合や、所定の手続き(必要書類の提出等)を最後まで行えない場合等は補助対象外となる。
人材不足が喫緊の課題である訪問介護サービスについて、安心して働き続けられる環境整備等といった人材確保体制の構築に向けた取組みや、事業所の経営改善に向けた取組みを支援するため、補助金を交付する事業。訪問介護以外のサービスに係る取組みが含まれている場合や、所定の手続き(必要書類の提出等)を最後まで行えない場合等は補助対象外となる。
エネルギーや食料品等価格高騰による町内の医療・介護・障がい施設等の事業所の経済的負担を軽減するとともに、地域におけるサービスの安定的な提供体制を維持・確保するため、事業所の区分に応じた支援金を交付する事業です。
本事業は、本町における一時的な農園の解放を促すことおよび、本町の特産品を提供する飲食店の増加を図るために、町内を主要会場として実施、開催する本町の地産地消の推進に寄与するイベント等に対してその費用を補助するもの。イベントの開催による観光客受け入れのノウハウ構築や生産者と町内飲食店業者等のネットワーク構築を目的とする。令和6年度の募集を開始し、要望額が予算額に達した場合は募集を終了する。
八雲町では、農業担い手の育成・支援のための取り組みを行っています。北海道で農業を目指す方、自然豊かな八雲町で就農を目指す人を支援する制度として、農業研修者への家賃助成と、新規就農者への営農開始資金の貸付(10年間営農継続により償還免除)の2つの支援策を実施しています。
村では、企業立地を奨励し、産業振興と雇用の促進を図るため、事業場(工場や観光施設など)を立地した事業者に対し、中札内村企業立地促進条例に基づく助成を行っています。
令和5年4月より製造業に限定していた対象事業に観光施設や卸売業、新エネルギー供給施設を加えたほか、助成限度額の引き上げを行っています。また、新たな奨励措置として「土地取得奨励金」をメニューに追加しました。
助成を受けるためには、当該事業場の工事に着手する日の前日までに企業立地奨励措置等指定申請書(第5号様式)を提出し、村の審査を受ける必要があります。
新たに事業場の立地を検討されている方は、総務課企画財政グループまでお問い合わせください。
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