青森県の持続的な経済成長と社会課題解決の両立を目指す革新的なビジネスモデルでの創業または創業後10年以内の事業拡大に取り組む者に対し、その創業等に要する経費の一部を補助します。
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熊本県内に就農する中高年の方の機械・施設等の導入を支援します。
※就農時50~59歳の方が対象
市内の個人又は法人が、自らの事業のブラッシュアップなどを目的として市外のピッチコンテスト等に参加する場合に、その参加に要する経費に対し、補助金を交付します。予定総額150万円。補助限度額の範囲内で複数回申請できます。
鷹栖町農業の持続的発展を図るため、新たに就農する者が必要とする経費の一部に対し補助を行ない、次代の本町農業を担う意欲ある農業者を育成・確保します。
木城町では、町内で商工業を営む者及び新たに起業をするものに対し、必要な支援を行うことで、商工業の振興と安定的な雇用拡大の機会を図ることを目的としております。
多摩・島しょ地域における小規模事業者の持続的な経営を支援するため、円滑な事業承継や、事業承継を契機とした新たな事業展開、経営資源の引継ぎに対する支援を行う。
Aタイプ(承継前)の助成限度額は100万円(拡充)、Bタイプ(承継後)の助成限度額は150万円、Cタイプ(経営資源引継支援)の助成限度額は150万円(拡充)。
多古町は、移住・定住の促進及び中小企業等における人手不足の解消に資するため、令和7年度より『多古町UIJターンによる起業・就業者創出事業移住支援金』制度を策定しました。
東京23区の在住者又は東京23区への通勤者で、多古町へ移住し一定の要件に該当した方に対し、移住に要する一時的な費用として「移住支援金」を交付します。
鷹栖町農業の持続的発展を図るため、新たに就農する者が必要とする経費の一部に対し補助を行ない、次代の本町農業を担う意欲ある農業者を育成・確保します。
新規就農者の経営が不安定な時期における農業収入を担保するため、就農後5年以内の者が加入した農業経営収入保険料(掛捨て保険料部分)の1/3以内の額を補助します。
市内の空き店舗等において、新たに事業を行う事業者に対し、補助金を交付することにより、地域商業の担い手を創出し、もって商業振興及び地域活性化を図ることを目的とした補助金制度です。
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