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1501〜1510 件を表示/全2540件 (募集中・募集終了の合計件数。初期表示では募集中の補助金のみ選択表示されています)
企業の新規立地、設備投資に際して、新規正規雇用者1人に対して1年ごとに50万円を3年間交付します。
※限度額1社あたり1,000万円／年
伝統的工芸産業の活性化および後継者育成を支援するため、後継者のいない伝統工芸産業の事業者から技術承継を図る場合に、その修行者に対し、給付金を交付する制度です。
山形県では漁家出身者で漁業就業に向けた技術習得のために行われる研修を受講する方に給付金を支給します。
定額年間150万円(月額12万５千円) 最長１年間
補助上限額：150万円／年（うち県２／３、市町村１／３）
市内の人材不足が深刻化する中、多様な人材の活躍による市内の人材確保を図るため、新たに外国人材を雇用する事業者に対し、経費の一部を支援するものです。
女性、高齢者、障がい者及び外国人等の雇用促進及び定着化を図るために職場環境の整備を行う中小企業等にその費用を補助し、中小企業等の労働力の確保を支援します。
久留米市雇用・就労推進協議会（以下、協議会）は、市内の中小企業者等が、その事業活動に必要な人材確保のため、市内事業所等で勤務する正規職員を安定的に確保するために取り組む事業に係る経費の一部を助成します。
病院および有床診療所に勤務する看護補助者の賃上げを促進することで、人材確保や定着が困難な看護補助者の処遇改善を図る
農業法人の担い手確保を図るため、正規雇用を生み出すことができる経営力の高い農業法人の育成を目指して支援を行います。
介護サービス事業所等の新型コロナウイルスの感染等による緊急時のサービス提供に必要な介護人材を確保し、職場環境の復旧・改善を支援することを目的とし、予算の範囲内において補助金を交付する。
※予算に限りがあるため、補助金を交付できない場合があります。
市では、雇用就農を促進するため、国の「雇用就農資金事業」を活用し、原則49歳以下の就農希望者を新たに雇用して、技術等を習得させるための研修を実施する農業者等に、研修に必要な経費の一部を補助します。
