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本市の伝統的産業に携わる職人の後継者の育成を図るために、技術等の修得を希望する若年者を雇用して、技術等の指導・継承を図る市内事業者の方を支援します。
地元企業の次世代を担う人材育成を図るため、人材育成教育として中小企業大学校が実施する、所定の研修を受講した際の一部経費を助成する制度です。
ものづくりの現場で必要とされる幅広い専門知識を持つリーダーを育成するため、中小企業者の皆様に対し、人材育成教育に要する経費の一部を補助します。
育児休業や介護休業により職場を離れる労働者が円滑に職場への復帰できるよう講習等を行う市内事業主を支援する制度です。
新たなチャレンジや経営課題に対して取り組む事業者を支援します。
一般財団法人省エネルギ―センターが実施する「省エネ最適化診断サービス」を受け、本サービスの提案により導入する設備について支援します。
製品等の海外展開への試みや外国人客を迎え入れるための環境整備等にかかる費用について支援します。
国の認定を受けた「事業継続力強化計画」に基づきBCP対策に資する設備・機器等の導入にかかる費用を支援します。
業態転換や新たな取組みを計画する市内事業者や革新的サービスや新商品開発により創業する事業者を支援します。
※市内において相当程度普及していない取組みが対象となります。
小松市では、中小企業の設備投資意欲の向上と経営基盤の強化を図り、これにより産業の健全な発展を目指すことを目的として市内中小企業に対し、設備投資に係る費用の一部を補助します。
