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誰もが働きやすい職場環境づくりや女性の人材育成等に取り組む企業に対して、その経費の一部を補助します！
（1）女性の積極採用支援
（2）誰もが働きやすい職場環整備支援
（3）健康課題支援
（4）女性のキャリアアップ等支援
（5）離職者雇用奨励金
（6）育児休業復帰支援
事業者に所属する建設労働者が１級又は２級土木施工管理技士資格、１級又は2級造園施工管理技士資格、技術士法における技術士資格を取得するために民間研修を受講する際、その受講料の一部を支援します。（１名当たり３万円、原則１事業者当たり３名までを上限とするが、本事業の予算による制約あり）
■交付申請の時期：
１級土木施工管理技士：令和５年(２０２３年)５月１６日（火）まで
２級土木施工管理技士：令和５年(２０２３年)８月２２日（火）まで
１級造園施工管理技士：令和５年(２０２３年)７月４日（火）まで
２級造園施工管理技士：令和５年(２０２３年)８月２２日（火）まで
技術士法における技術士：令和５年(２０２３年)５月１６日（火）まで
鳥取県内に本店を有する企業又は建設業関係団体を対象に、建設業の魅力発信や人材確保に寄与する取組について、経費の１／２を補助するもの。
（１）がんに関する悩みや不安などを語り合う場「がんカフェ」のモデルケースとして立ち上げる団体を対象に開設及び運営に必要な経費を支援し、がんと向き合う方への支援を行う。
（２）広く県民に正しい知識の普及を行うため、県民自ら企画する啓発活動を支援する。
骨髄提供にあたりドナーは検査・面談、入院等のため計８日程度医療機関に足を運ぶ必要があるため、ドナーの肉体的・時間的負担は大きい。このため、特に仕事上の都合のため提供に至らない事例があることから、この状況を解消するための助成制度を実施する。
過疎現象等による輸送人員の減少のため地域住民の生活に必要なバス路線の維持が困難となっている現状に鑑み、生活交通路線の確保方策の一環として、生活交通路線として必要なバス路線のうち広域的・幹線的なバス路線の運行の維持等を図るための助成措置を講じ、もって地域住民の福祉を確保することを目的として交付する。
県内の中山間地域に暮らす人々が誇りをもって安心して暮らせるよう、集落や地域の将来のために住民が主体的に取り組む地域づくりの取組（地域コミュニティの再生、住民共助の仕組み、地域資源活用、コミュニティビジネスによる課題解決、地域の遊休施設活用、高校生のアイデア実現等）を支援
特徴のある宿泊スタイルづくり（民泊・古民家等の活用）を推進するために、宿泊事業者及び宿泊事業者等団体に対して、宿泊施設等の整備や観光素材の磨き上げに要する経費を支援し、民泊等を拠点に地域の観光素材を結び付けた「魅力ある滞在エリア」づくりを進める。
都市部においても、中心市街地等で少子高齢化が進み、コミュニティの衰退、災害時対応への不安、空き家の増加、買い物不便等の新たな課題が生じている。
本事業は、これらの課題に対応するため、市や組織・団体等が行うまちなか暮らしの推進の取り組みに対して県が補助金を通じて支援することにより、高齢者をはじめとした地域住民が安心して元気に暮らせるとともに、新たな地域コミュニティの担い手となり得る若者・子育て世帯等にとって魅力ある「まちなか」の再生を図ることを目的とする。
本補助金は、県内の博物館、美術館、資料館及びそれらに類する施設の設置者が実施する所蔵品等の調査を支援し、これらを県民の財産として周知し、広く活用するとともに、各施設の特色を生かした魅力ある展示に寄与することを目的として交付する。
