男性労働者の育児休業を取得しやすい職場環境を整備する企業への支援を通じて、男女ともに子育てしやすい雇用環境の実現を図るため、男性労働者に育児休業を取得させ、育児休業期間中の代替人員を確保又は同僚に対して業務応援手当を支給した事業主に対して、奨励金を支給します。
※令和7年4月1日から、応援手当支給対象者が同所属である要件をなくし、より使いやすくなりました
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県内事業所のスポットワークの導入を支援することで、新たな雇用を創出し、地域経済の振興及び県内事業所の人手不足解消に寄与することを目的とします。
農林漁業者と連携した(農商工連携)、県内農林水産物を原材料とする食品加工等の取り組みを支援します。
人口減少により産業維持が困難な地域等における企業立地を促進するため、市町村が主体的に行う企業立地支援について、県も協調して支援します。
県外に在住かつ県外にある企業等に勤務する専門技術や免許資格、知識や技能を有する人材が、鳥取県立ハローワーク又はとっとりプロフェッショナル人材戦略拠点の支援により、その専門技術等を活かして鳥取県内企業に県内で勤務して就職するために、企業見学・採用面接・就職フェア・企業説明会等に参加した交通費を助成します。
次世代の本県産業を牽引する可能性を秘めた成長性の高いスタートアップビジネスの事業拡大を支援する補助金です。
「ホワイト物流推進運動」の普及を通じたロジスティクスの発展、取引環境改善、物流効率化等を図るため、荷主や運送事業者が実施する物流効率化の取組を支援することを目的に必要な経費の一部を補助します。
予算枠に限りがあるため、申請を行う予定のある方は事前に県にご相談ください。
市内の特定建築物のバリアフリー化を支援するため、建築物移動等円滑化基準に適合する整備を行う建築主等に対して、整備費用の一部を予算の範囲内で補助する制度を設けています。
【普及拡大型】
DX推進上不可欠な業務プロセスの変革に向けて、課題整理や解決手法選定などに関する専門家からの支援に要する経費を助成します。
【実装支援型】
伴走支援等の成果を具体的な社内実装につなげるため、システム構築やロボット導入などを行う企業を支援します。
鳥取県の歴史的、文化的財産である伝統工芸の技法等を次代に継承し、鳥取県内で業として持続させるために、就業・定着につながる人材育成の取組みに支援を行います。
